L'affichage obligatoire légal et l'intranet

Dès le premier salarié, l'entreprise a l'obligation d'afficher un minimum de quatorze documents et informations comme les horaires de travail, les consignes de sécurité, ...
Une erreur ou omission est sanctionnable par une amende d'au moins 450€...

 

 Intranet ... à condition

Heureusement, il est possible de publier et de tenir à jour les documents obligatoires sur votre intranet à une condition. Vous devez placer, d'une façon visible dans chaque établissement, un affiche qui informe que l'affichage obligatoire et légal est consultable dans l'Intranet à telle adresse web. Sur cette affiche doit être également indiquée la liste des informations obligatoires qui s'appliquent à votre entreprise.

L'affichage obligatoire simplifié et fiabilisé

Cette simple affiche vous met en règle vis à vis de la loi, pourvu que vous teniez bien à jour sur votre intranet, d'une façon simplifiée et centralisée, les infomation détaillées.
Si vous avez des représentants du personnel, vous devez obtenir leur accord sur la mise en oeuvre de cette disposition.